プロンプトを使う
制作要件を追加
以下に背景情報を追加してください。コピーまたはダウンロード時にプロンプトへ含まれます。
既存のプロジェクトスタックを使用し、[PROJECT]と[AUDIENCE]向けに、デモデータであることを明示したインタラクティブなフロントエンドプロトタイプを作成してください。タスク:プロジェクトワークスペースダッシュボード。
必須のコンテンツと構成
最近の作業、割り当てられたタスク、期限、プロジェクトのアクティビティを、優先順位が明確に分かるよう表示してください。
名称、日付、数値、主張、リンク先の情報源として[APPROVED_CONTENT]を使用してください。何かを代用する前に、不足している入力を列挙してください。デモが必要な場合、そのコンテンツが架空であることを明記してください。顧客のコメント、ランキング、パートナーロゴ、製品機能を捏造しないでください。
デザイン方針
[BRAND_RULES]と、プロジェクトですでに選択されているデザインシステムを使用してください。システムが指定されていない場合は、明るいニュートラルなキャンバス、グラファイト色のテキスト、コバルト色のアクセント、精密な極細セパレーター、情報量が多くても読みやすい階層構造、という方向性から始めてください。文字、間隔、色の役割に一貫性を持たせてください。装飾要素よりタスクを優先し、無関係なカードを寄せ集めたような汎用デザインは避けてください。
コンテンツの準備
ユーザーが日々行う最も重要な意思決定を選び、それに必要なプロジェクト、割り当てられたタスク、期限、アクティビティ記録を用意してください。個人の責任とチーム全体の更新情報を区別してください。
レイアウトと動作
アクションが必要な作業を最優先し、次に最近のプロジェクトと補足的なアクティビティを配置してください。すべての指標やイベントを同じように目立たせないでください。ダッシュボードは、どこから作業を再開すべきかを示す必要があります。
タスク固有の受け入れチェック
- 個人のアクションとチームのアクティビティを区別し、空の状態を維持してください。
- 新規ワークスペース、期限超過のタスク、最近のアクティビティがないプロジェクトをテストしてください。
- 空きスペースを架空の生産性指標で埋めず、次のアクションを明確に保ってください。
実装とレビュー
テキストは編集可能な状態にしてください。セマンティックな構造、内容が明確なコントロール、視認できるキーボードフォーカス、適切な空・エラー状態を使用してください。狭いレイアウトと広いレイアウトの両方を確認します。モーションを減らす設定を尊重してください。既存のプロジェクトフレームワークと依存関係を維持し、スタックを無断で置き換えないでください。編集可能なファイルを返し、未完成の動作や未対応の入力について説明してください。追加機能を提案する前に、この具体的なタスクをレビューしてください。
参考添付ファイルと再構築の目標
このプロンプトのダウンロードバンドルに含まれるreference.webpを、OpenDesign内でこのプロンプトと一緒に添付してください。構成と階層が似た編集可能な成果物を作成し、参考画像全体を完成インターフェースとして埋め込まないでください。架空のサンプルラベルと競合する場合は、承認済みのプロジェクトコンテンツとブランドルールを優先してください。画像がない、または読み取れない場合は、視覚的な忠実性を主張せず、画像の提供を依頼してください。
参考画像の構成とコンテンツ
添付のreference.webpを、プロジェクトワークスペースダッシュボードのビジュアルリファレンスとして使用してください。制作前に、上から下までの主要領域、相対的な幅と高さ、配置、間隔、タイポグラフィの階層、面の色、境界線、画像、反復コンポーネントを特定してください。汎用テンプレートに置き換えず、これらの関係を維持してください。必須のタスク内容:最近の作業、割り当てられたタスク、期限、プロジェクトのアクティビティを、優先順位が明確に分かるよう表示すること。画像を編集可能な要素へ変換する際は、次のタスク固有のレイアウト指針を使用してください:アクションが必要な作業を最優先し、次に最近のプロジェクトと補足的なアクティビティを配置してください。すべての指標やイベントを同じように目立たせないでください。ダッシュボードは、どこから作業を再開すべきかを示す必要があります。
サンプルのプロジェクト需求に基づくビジュアル方針
明るいニュートラルなキャンバス、グラファイト色のテキスト、コバルト色のアクセント、精密な極細セパレーター。情報量が多くても読みやすい階層構造。
インタラクション仕様
リファレンスは静的なコンセプトです。以下の動作は実装すべき要件であり、画像がすでに動作することを示す証拠ではありません。カスタマイズしたプロンプトを作業中のプロジェクトにコピーしてください。まずは中核タスクから始めます:最近の作業、割り当てられたタスク、期限、プロジェクトのアクティビティを、優先順位が明確に分かるよう表示すること。個人のアクションとチームのアクティビティを区別し、空の状態を維持してください。表示される各コントロールについて、トリガー、影響を受ける状態、フィードバックを明記し、関連ビュー間で状態の一貫性を保ちながらローカルな変更を実装してください。検索とフィルターには実際の結果を表示し、選択コントロールには明示的なアクティブ状態を設け、保存操作には必要に応じて保留中/成功/失敗のフィードバックを表示してください。無関係なワークフローは追加しないでください。ナビゲーションには適切なリンクを、アクションにはボタンを使用し、アイコンコントロールにはアクセシブルな名前を付けてください。ローカルのデモだけが変更された場合に、バックエンド操作が成功したかのように示さないでください。
ビジュアル比較と納品
- 同じ比率で成果物と添付画像を比較してください。装飾的な詳細を仕上げる前に、主要領域の配置、画像の相対サイズ、改行、余白、タイポグラフィの階層、コントラスト、アクティブ状態、コンテンツ密度を確認します。
- 次に、デスクトップ向けテキストを小さなラベルに無理に詰め込まず、狭いレイアウトをテストしてください。
- ロゴ、写真、アイコンは個別のアセットとして保持し、意味のあるラベルはすべて編集可能にしてください。利用できないフォントやアセット、および意図的に変更した点を列挙してください。動作するファイルに加え、実装した動作と未完了の連携について簡潔な説明を返してください。プロンプトだけでピクセル単位まで同一の結果を約束しないでください。
プロンプト+画像をダウンロード
完全なプロンプトとフルサイズのリファレンス画像が含まれます。レイアウトの参考として、両方をOpenDesignに添付してください。
プロジェクトワークスペースダッシュボードのデザインプロンプトの書き方
このプロジェクトワークスペースダッシュボード用デザインプロンプトを使用して、最近の作業、割り当てられたタスク、期限、プロジェクトのアクティビティを、優先順位が明確に分かるよう表示してください。
参考画像はAI生成のコンセプトです。以下の指示は、構築およびテストすべき内容を説明するものであり、画像は動作を実証するものではありません。
ユーザーの次のアクションを優先
ワークスペースダッシュボードは、区別のつかない情報フィードになりがちです。
最初の画面を見るだけで、今何に注意を向ける必要があるか分かるように、ユーザーに割り当てられた作業と期限をチームのアクティビティから分けてください。アクションが必要な作業を最優先し、次に最近のプロジェクトと補足的なアクティビティを配置してください。すべての指標やイベントを同じように目立たせないでください。ダッシュボードは、どこから作業を再開すべきかを示す必要があります。
プロンプトを活用
アクションが必要な作業を最優先し、次に最近のプロジェクトと補足的なアクティビティを配置してください。
自分向けにカスタマイズ
[MY_TASKS]と今後の[DEADLINES]を最初に配置してください。最近のプロジェクトとチームのアクティビティは補足領域に配置し、各項目から実際のタスクまたはプロジェクトを開けるようにしてください。
プロジェクトワークスペースダッシュボードのコンテンツを準備
タスクとアクティビティには並列の列を使用します。装飾的な指標を並べるのではなく、担当、期限の状態、アクティビティ記録を指定してください。
ユーザーが日々行う最も重要な意思決定を選び、それに必要なプロジェクト、割り当てられたタスク、期限、アクティビティ記録を用意してください。個人の責任とチーム全体の更新情報を区別してください。
プロンプトを活用
最近の作業、割り当てられたタスク、期限、プロジェクトのアクティビティを、優先順位が明確に分かるよう表示してください。
自分向けにカスタマイズ
[PROJECT]では、[APPROVED_CONTENT]をこのプロジェクトワークスペースダッシュボードの情報源として使用してください。ユーザーが日々行う最も重要な意思決定を選び、それに必要なプロジェクト、割り当てられたタスク、期限、アクティビティ記録を用意してください。個人の責任とチーム全体の更新情報を区別してください。不足している情報をデモ用コンテンツで置き換える前に、その情報を特定してください。
空の個人キューを確認
右側のレールでは、最近の作業の上に期限を配置します。これらのコンパクトな記録が実用的であり続けるように、並べ替え方法とリンク先を定義してください。
新しいチームメンバーには担当作業がなくても、チームフィードは活発な場合があります。チームの活動がそのメンバーの責任であるかのように見せず、その状態に適した開始アクションを用意してください。新しいワークスペース、期限切れのタスク、最近アクティビティがないプロジェクトをテストしてください。架空の生産性指標で空白を埋めず、次のアクションを明確に保ってください。
プロンプトを活用
個人のアクションとチームのアクティビティを区別し、空の状態を維持してください。
自分向けにカスタマイズ
次の要件に照らして、プロジェクトワークスペースのダッシュボードをレビューしてください:個人のアクションとチームのアクティビティを区別し、空の状態を維持する。新しいワークスペース、期限切れのタスク、最近アクティビティがないプロジェクトをテストしてください。架空の生産性指標で空白を埋めず、次のアクションを明確に保ってください。承認済みのコンテンツを維持し、このチェックを満たさない部分のみ修正してください。
プロジェクトワークスペースのダッシュボード結果をレビュー
説得力のある画面でも、実際に動作するバックエンドとは限りません。実データを接続する前に、検証、権限、永続化、失敗時の動作を個別にテストしてください。
- 新規ワークスペース、期限超過のタスク、最近のアクティビティがないプロジェクトをテストしてください。空きスペースを架空の生産性指標で埋めず、次のアクションを明確に保ってください。
フォローアッププロンプト
最初の結果を得た後に使用してください。このタスクで最も重要な部分に修正範囲を絞ります。
現在のプロジェクトワークスペースダッシュボードを改善してください。新規ワークスペース、期限超過のタスク、最近のアクティビティがないプロジェクトをテストしてください。空きスペースを架空の生産性指標で埋めず、次のアクションを明確に保ってください。承認済みのコンテンツとビジュアルの方向性は維持し、これらの問題の解決に必要な部分だけを変更してください。
